พนักงานใหม่ จะทำอย่างไรให้ผ่านโปร ??? -

ผ่านโปร คือ  การทดลองงาน คือ การที่นายจ้างได้ตกลงรับลูกจ้างเข้าทำงานแล้ว แต่เพื่อพิสูจน์ความรู้ความสามารถ ทักษะการทำงานในตำแหน่งนั้นๆ รวมถึงการปรับตัวเข้ากับวัฒนธรรมองค์กร กฎระเบียบ สภาพ  ว่าเราจงใจขัดคำสั่ง คือ สั่งให้เราทำงาน พอไม่เข้าใจก็ถาม ไม่ตอบไม่สอนไม่ต่องานเก่า แล้วคือจะให้ตรัสรู้ตรงไหนหรอ แถมให้ทำงานวันหยุดนักขัตฤกษ์ฟรี เพราะบอกว่าเด็กระหว่างประเมินโปรต้องทุ่มเท แต่บอกเลย

โปรแจน” วิชาณี มีชัย และ “โปรว่าน” จารวี บุญจันทร์ ต่างทำสกอร์ 4 อันเดอร์พาร์ 138 ในอันดับ 37 ร่วม ส่วนคนที่ไม่ผ่านการตัดตัว คือ “โปรพราว ผ่านมาเถ้าแก่น้อยเติบโตเพิ่มขึ้นจากปีก่อน “ตลาดนี้ยังไม่มีคนที่แข็งแกร่งเทียบเท่ากับเรา แต่เราก็ไม่ได้ประมาท นี่คือ โปรดักต์ใหม่ก็ดี แม้รส

8529 ถูกใจ,92 ความคิดเห็นวิดีโอ TikTok จาก : ผ่านโปรฯ ต้องมีเอกสารอะไรไหม? #อาจารย์ส้มมีคําตอบ #ผ่านโปร #ไม่ผ่านโปร สมมุติระยะผ่านโปรคือ 119 วัน ถ้าผมแจ้งลาออกไปล่วงหน้าแล้ว วันlast day ของผมคือวันทำงานที่ 122 แบบนี้บริษัทยังจะอนุมัติผ่านโปรให้ไหมครับ 0 0 หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน